Функции подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Описание образовательной программы
Цель курса Целью повышения квалификации программе повышения квалификации, является получение и (или) совершенствование компетенций, необходимых для организации работы по реализации политики в области противодействия коррупции в государственном органе, органе местного самоуправления или организации и работы подразделения государственного органа, органа местного самоуправления или организации по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
Для кого предназначен курсОтветственные за профилактику коррупционных правонарушений, ранее не обучавшиеся по аналогичной программе
К освоению программы повышения квалификации, допускаются лица, имеющие высшее образование.
Краткая программа курса
- Коррупция как угроза национальной безопасности Российской Федерации
- Международные и европейские стандарты государственного управления в области противодействия коррупции
- Общая характеристика системы противодействия коррупции в Российской Федерации
- Институциональный статус подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- Возможные подходы к проведению оценки коррупционных рисков
- Антикоррупционные стандарты поведения отдельных категорий лиц
- Обязанность представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Требование о предотвращении и урегулировании конфликта интересов
- Запрет получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц
- Кодекс этики и служебного поведения
- Обязанность уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и защита заявителей, сообщивших о фактах коррупции
- Иные запреты, ограничения, требования и обязанности, установленные в целях противодействия коррупции
- Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и проверка соблюдения требований к служебному поведению; контроль за соответствием расходов отдельных лиц их доходам
- Институциональный статус комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Возможные подходы к информированию и консультированию в рамках профилактики коррупции
- Ответственность за коррупционные правонарушения
- Планирование деятельности в области противодействия коррупции
- Организация работы в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед государственным органом, органом местного самоуправления, и в подконтрольных (подведомственных) организациях
- Подготовка локальных нормативных правовых и иных актов в области противодействия коррупции
- Использование информационно-телекоммуникационных технологий в противодействии коррупции
- Возможные подходы к профилактике коррупционных правонарушений в закупках товаров, работ, услуг
НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
- Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53, ст. 7598; 2021,№ 18, ст. 3058);
- Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2021, № 22, ст. 3690);
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 1 июля 2013 г. № 499 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 августа 2013 г., регистрационный № 29444) с изменениями, внесенными приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 15 ноября 2013 г. № 1244 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 января 2014 г., регистрационный № 31014).
- Указ Президента РФ от 16.08.2021 № 478 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы»;
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в сфере предупреждения коррупционных нарушений" (подготовлен Минтрудом России 08.11.2019), Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Форма итоговой аттестацииТест
Руководитель направления - Андронова Марина Владимировна
E-mail: amv@enad.ru
Тел.: +7 (343) 288 72 02 (доб. 156)